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| 【十二五】開灤集團召開“十二五”節能減排工作會議 |
| （時間:2011-3-25 11:27:18） |
3月22日，開灤集團在開灤賓館會議廳召開節能減排工作會議。會議的主題是，組織動員開灤集團各級領導和廣大員工，提高認識，狠抓落實，鞏固成績，銳意進取，進一步加強節能減排工作，推進企業綠色轉型發展，為落實開灤集團“十二五”發展戰略奠定堅實基礎。
開灤集團領導張文學、殷作如、裴華、龐學東、冬伯文、李建民、常文杰、張志芳、王中昌、楊忠東、張雨良、張志富和各專業化公司、多經事業部、興隆礦務局及所屬三級單位黨政領導、總部機關部門負責人等參加了會議。
開灤集團副總經理冬伯文做了題為《鞏固成績銳意進取實現集團公司綠色轉型發展》節能減排工作報告，黨委副書記裴華宣讀了“十一五”節能減排先進集體、先進個人表彰通報。董事長、黨委書記張文學講了話，總經理殷作如主持了會議。
會議指出，“十一五”期間，開灤集團向河北省政府做出2008-2010年節能減排承諾目標。截止2010年底，通過不懈地努力，已累計完成總節能量17.97萬噸標煤，完成承諾目標186.22%。噸原煤生產綜合能耗5.87千克標煤，完成承諾目標120.66%。化學需氧量、二氧化硫排放量分別為1160.8噸和16004.6噸，比2005年下降75.5%和34.6%，分別完成承諾目標的755%和346%；噸原煤化學需氧量的排放量0.033千克，噸原煤二氧化硫排放量0.457千克，噸原煤煙塵排放量0.068千克，噸原煤粉塵排放量0.114千克，分別完成承諾目標的173.0%、127.3%、101.4%和103.4%。另外，按要求完成60臺（套）的落后產能淘汰任務，污染源自動監測系統與省市監控中心聯網，正常運行，污染物達標排放。目前，開灤集團萬元產值綜合能耗、萬元產值綜合電耗及萬元工業增加值能耗均好于國家及河北省平均水平，原煤生產綜合能耗在河北省同類型礦井中位于先進行列。同時，還是河北省和煤炭行業首家實現企業內部在線聯網、實時監測的單位，連續榮獲“全國節能減排功勛企業”、“全國煤炭行業節能減排先進企業”及“河北省‘雙三十’節能減排優秀單位”等多項榮譽。
會議強調，2011年節能減排工作，要以推動企業綠色轉型發展為核心，努力提升節能減排產業化水平，堅決完成各項節能減排目標任務，在企業各個領域推廣應用節能減排新技術、新工藝，全面提升企業節能減排層次和水平。要全面完成各級政府部門要求的節能減排考核任務。節能減排產業格局綜合創效力爭歷史最好水平。
張文學在講話中強調，“十二五”時期，開灤集團節能減排工作，不僅僅是停留在項目的專項治理上，要進一步提高節能環保的水平，要向縱深延伸，特別在新的產業發展和新的項目建設中，必須建立在節能環保的基礎上來加大新技術，新工藝、新裝備、新材料的推廣和應用。
張文學在講話中圍繞節能減排工作提出五點具體要求。一是統一思想，堅定信心，站在加快推動開灤集團轉型發展的高度，充分認識加強節能減排工作的極端重要性，一定要把思想認識統一到科學發展觀上來、統一到貫徹落實中央和省委省政府重大決策部署上來、統一到開灤集團“十二五”發展規劃上來。正確處理好經濟發展與節能減排、綠色低碳發展的關系，在推進企業轉型發展中，不斷強化綠色低碳發展的理念，更加重視節能減排，使轉型發展建立在綠色發展、低碳發展、可持續發展的基礎上來。二是明確責任，狠抓落實。必須形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制，要堅持經濟手段、激勵手段、組織手段并重。形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，主管部門重點抓，相關部門要協同抓的工作格局，建立完善督查機制、預警機制等相關制度，認真組織開展節能減排專項督查行動。三是創新方式，提升層次。認真總結好“十一五”時期節能環保工作的經驗，找準差距，與先進企業對標，創新管理方式，和工作方法，改進工作，把工作重點放在強化基礎工作，建立完善體制機制，推進標準化、制度化、規范化的管理，提高技術創新水平，全面提高節能減排工作的水平和層次。 四是廣泛宣傳，全面動員。在全體員工中普及節能減排知識，增強節能減排意識，推動節能減排創新，提高節能減排工作能力。要教育和引導廣大員工以良好習慣自覺節能減排，以崗位創新厲行節能減排，以建言獻策推動節能減排。要大力宣傳節能減排先進典型，不斷為企業節能減排全員行動注入新的活力和動力。要運用各種宣傳媒介，運用各種宣傳方式，營造輿論氛圍，動員和組織全體員工全員參與，全員投入。五是堅持科技創新來推動節能減排工作，要以先進的技術、先進的裝備、先進的工藝、先進的材料和先進手段，來改造提升傳統產業，以提高自主創新能力，來提升產品的層次，提升產業水平。
中潤公司、熱電公司、東歡坨礦業公司分別在會上進行了典型發言。
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